Machen Sie Ihr Unternehmen zum Top-Arbeitgeber!

In einer immer stärker umkämpften Arbeitswelt suchen Unternehmen nach Möglichkeiten, sich von der Konkurrenz abzuheben und gleichzeitig die Motivation und Gesundheit ihrer Mitarbeiter zu fördern. Eine besonders effektive Lösung dafür ist die betriebliche Kranken­ver­si­che­rung (bKV).

Das Thema Gesundheit und Vorsorge betrifft jeden Menschen!

In unseren Gesprächen mit Arbeitgebern, die sich um Ihre Belegschaft nachhaltig kümmern wollen, geht es immer zunächst darum, Sie, als Arbeitgeber für die Zukunft zu sensibilisieren:

• Wie können Sie als Arbeitgeber die bKV für Ihre Mitarbeiter als positive Arbeitgeberleistung sichtbar und erlebbar machen?
• Wodurch kann die Gesundheitsversorgung Ihre Unternehmensbilanz positiv beeinflussen?
• Wussten Sie, dass Sie als Arbeitgeber sogar Familienangehörige durch die bKV profitieren können?

Gesundheit im Unternehmen – Ein unterschätzter Erfolgsfaktor

Laut einer Studie der AOK führen krankheitsbedingte Ausfälle zu Personalkosten von durchschnittlich 1.250 Euro pro Mitarbeiter und Jahr. Unternehmen mit einem hohen Krankenstand kämpfen nicht nur mit den Ausfallzeiten ihrer Mitarbeiter, sondern auch mit erheblichen finanziellen Einbußen. Hier ist die betriebliche Kranken­ver­si­che­rung eine sinnvolle und nachhaltige Maßnahme durch Gesundheits-Prävention sowie die direkte Wirkung auf der finanziellen Ebene für Ihre Mitarbeiter. Durch die Verbesserung der Gesundheitsvorsorge Ihrer Mitarbeiter können Sie die Ausfallrate durch Krank­hei­ten senken und gleichzeitig die Arbeitgebermarke stärken. 

Ihre Vorteile als Arbeitgeber

Mit einer bKV bieten Sie Ihren Mitarbeitern mehr als nur eine Gehaltserhöhung. Sie schaffen Zugang zu hochwertigen Gesundheitsleistungen, die für Ihre Mitarbeiter nicht nur finanziell interessant sind, sondern auch einen echten Mehrwert für die persönliche Gesundheit bieten. Und das Beste: Seit 2022 wurde die Freigrenze für Sachbezüge von 44 € auf 50 € im Monat erhöht. So können Sie als Arbeitgeber unkompliziert Beiträge für eine bKV steuerbegünstigt finanzieren.

Warum sollten Sie jetzt handeln?

Eine Investition in die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter zahlt sich immer aus – sowohl für Ihr Unternehmen als auch für die Mitarbeiter selbst. Mit einer betrieblichen Kranken­ver­si­che­rung bieten Sie mehr als nur Gesundheitsleistungen: Sie verbessern das Arbeitsklima, erhöhen die Motivation und senken krankheitsbedingte Fehlzeiten. Statistiken belegen, dass gut betreute Mitarbeiter seltener krankheitsbedingt ausfallen und länger im Unternehmen bleiben.

Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie eine maßgeschneiderte bKV-Lösung auch in Ihrem Unternehmen zu niedrigeren Fehlzeiten und zufriedeneren Mitarbeitern führen kann.

Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Beratungsgespräch – wir freuen uns, Ihnen zu helfen!

Hinweis: Dieser Beitrag ersetzt keine steuerliche Beratung. Bei spezifischen Fragen wenden Sie sich bitte an Ihre Steuerberatung.

(Quelle zur Krankheitskosten-Statistik: AOK Fehlzeiten-Report 2023)